Szenvedélyesen hiszek a coaching folyamatok támogató erejében. Szeretném megmutatni azoknak az ügyfeleimnek, akik készek lépéseket tenni a saját vagy csapatuk jólléte érdekében, hogy milyen értékes eszköz a magánéleti és munkahelyi dilemmák útvesztőiben.
Olyan szakembernek tartom magam, aki tűpontos kérdéseivel, egy biztonságos közeg megteremtésével ül veled szemben, támogatva lépéseidet a változás útján és a személyes fejlődésed során.
Volt pénzügyi vezető, projektmenedzserként és munkába visszatért édesanyaként már nyolc éve tanulok azért, hogy egy hatékony és hiteles coach váljon belőlem, akit szívesen ajánlanak az ügyfelek
Azt szeretném, ha más is megtapasztalná, hogy a coaching üléseken megéltek ragadósak. Vezetőként, menedzserként például hosszú távon képessé válhatsz más szemszögből, önmagadat elismerve és megismerve döntéseket hozni és lépéseket tenni. Még akkor is, ha kihívásokkal és kérdésekkel teli időszakban keresed a megoldásaidat. Dolgozó édesanyaként pedig megtalálhatod a kapaszkodóidat és eszközeidet, ha több év kihagyás után térsz vissza vagy őrlődsz az állandó megfelelés és a szerepeid közötti nyomása alatt.
Nekem az a tapasztalom, hogy kihívást jelent a mai felhígult és sokat kritizált szakmai környezetben coachként érvényesülni. Azt azonban tudom, hogy a coachingnak és a jó szakembereknek igenis helye van céges környezetben és egyéni folyamatban egyaránt. Hiszen saját bőrömön is tapasztalom, hogy a mentális egészség és az egyéni vagy szakmai sikerek kéz a kézben járnak. Ha nem szánsz időt magadra, azt a magánélet és a profit bánja.
